Codziennik Mławski - lokalny portal informacyjny. Piszemy jak jest o wydarzeniach w Mławie i powiecie. Bądź na bieżąco z newsami z Mławy i okolic!

Mławski portal informacyjny codziennikmlawski.pl. Newsy Mława i okolice.
Życzymy wszystkiego najlepszego!
linia
Logo

Neotech niewypłacalny, ludzie pozostali bez pieniędzy


Kilkunastoosobowa grupa pracowników Neotechu pozostała na przysłowiowym lodzie. Za miesiąc październik nie otrzymali od firmy należnych świadczeń i wszystko wskazuje na to, że nie dostaną ani zaległych ani kolejnych. Firma jest niewypłacalna, nie ma zamiaru ogłosić upadłości, a prezes po prostu wyjechał do Korei.


O kłopotach z płynnością finansową spółki Neotech już pisaliśmy w miesiącu lipcu i sierpniu br. Wtedy sprawa dotyczyła nie wypłacania wynagrodzenia wszystkim pracownikom, teraz w trudnej sytuacji pozostali tylko ci, którzy przebywają na różnych świadczeniach. Jest ich około dwudziestu osób. Stało się tak dlatego, że od 1 października prawie wszyscy pracownicy dawnego Neotechu zostali zatrudnieni przez spółkę LG, której zależało na kontynuacji produkcji. Pracodawcy nie zmieniły jedynie osoby, które przebywały akurat na chorobowym, macierzyńskim lub otrzymywały świadczenia z podobnego tytułu.

– LG nie wzięło tych osób ze względu na to że są to osoby na zwolnieniach chorobowych, rehabilitacyjnych, na zasiłkach macierzyńskich oraz kobiety w ciąży a tacy pracownicy Lg są nie potrzebni. Sprawa została zgłoszona do ZUS, burmistrza, PIP.  Wymienione urzędy nie zajęły oficjalnego stanowiska w tej sprawie – pisze jeden z pokrzywdzonych pracowników.

– Pracownicy korzystający ze świadczeń nie dostali i nie dostaną pieniędzy. Właściciel Won Jai Lee jest niewypłacalny i przebywa w Korei. Firma jednak istnieje, „wisi w powietrzu” i nie ogłosi upadłości. Ja doradzałam pracownikom, żeby się sami zwolnili korzystając z przepisu art. 55 Kodeksu Pracy, czyli z winy pracodawcy. Nie chcieli tej propozycji przyjąć. W takiej sytuacji nie otrzymają świadczeń za miesiąc październik i kolejne miesiące. W razie potrzeby wystawiam świadectwo pracy i dokumenty do ZUS.  Ja też nie otrzymuję wynagrodzenia od Neotechu – wyjaśnia nam obecną sytuację Anna Nowacka z działu kadr.

Firmę kontrolują obecnie inspektorzy Państwowej Inspekcji Pracy, co jednak jest utrudnione, ze względu na nieobecność prezesa. Tak więc pracownikom pozostanie jedynie nadzieja, że ZUS przejmie wypłatę świadczeń na siebie i z tego źródła otrzymają należne świadczenia.

JK


zobacz także:

Pracownicy Neotechu znów bez wynagrodzeń. Dziś strajkowali

Koreańska spółka w tarapatach

Udostępnij:
Chcąc jak najlepiej zabezpieczyć i chronić Twoje dane osobowe zgodnie z przepisami RODO, potrzebna nam jest Twoja zgoda na ewentualne ich przetwarzanie. Informujemy jednocześnie, że publikacja komentarza w portalu "Codziennik Mławski" skutkuje wyrażeniem przez Ciebie takiej zgody. Nigdzie nie przekazujemy Twoich danych (IP) i chronimy je jak najlepiej potrafimy, wykorzystując do tego wszelkie możliwe formy. Zapraszamy do zapoznania się ze szczegółami oraz z Regulaminem Komentowania na portalu Codziennik Mławski [TUTAJ]
0 0 vote
Oceń artykuł
guest
82 komentarzy
najnowsze
najstarsze najwyżej oceniane
Inline Feedbacks
View all comments
rozgoryczona
rozgoryczona
7 lata temu

dla mnie to jest kpina!!!! Ktoś wymyślił inną nazwę dla Mławy i sesja Rady została zwoływana??? A jak kobiety w ciąży w firmie na terenie Mławy pozostały bez środków do życia od października to nikt nie zainterweniował, nikt się nie wstawił? Takie jest poszanowanie mławskich pracowników? Można? można tylko czekać jak inne firmy to samo zrobią ze swoimi pracownikami, bo już jedna firma pokazała że konsekwencji nie poniesie.

o co tu chodzi?
o co tu chodzi?
7 lata temu

Dziewczyna zwolniła się w październiku na początku już jest grudzień i żadne dokumenty do zusu nie dotarły, chyba prokuraturę trzeba powiadomić, obłuda i kłamstwo na łamach gazety.

Grażyna
Grażyna
7 lata temu

Tak czytam te wasze posty i żal mi was wszystkich i jednej strony i drugiej. Jedni są poszkodowani a drudzy jeszcze im dopiekają wyzywając od głupich, brzydkich, pod postami osób które współczują dają minusy. Sami pokazujecie obcokrajowcom że Polak dla Polaka wilkiem, dlatego też tak was traktują jak marionetki, urzędy za swoimi też się nie wstawiają… ktoś tu niżej napisał że Polska to raj dla zagranicznych firm i miał rację, markety zagraniczne, firma novago dawny uskom też przeszedł w chińskie ręce, opanują całą Mławę, powoli powoli wszystkim będą kazali mówić po koreańsku, bo zobaczyli już jak w Mławie lekko żyć nie ponosząc konsekwencji a na dodatek całowani są po rękach i kryci. Kobieta dla kobiety wrogiem.

kolega
kolega
7 lata temu
Reply to  Grażyna

Nie ma drugiej strony, tylko jedna, która nie wie, o co jej chodzi i szuka na siłę winnego.

ciekawe
ciekawe
7 lata temu

Mam wrażenie że tu kobiety z biura się wypowiadają żeby się wybielać, bo każdy inny współczuł by sytuacji w jakiej ludzie się znaleźli a tu widzę jeszcze atakowanie tych ludzi. Przecież innych w innych zakładach może to samo spotkać. Ale co je to obchodzi, na zimę poubierane, talony dostaną, święta full wypas, prezenty itp, itd. , a ci ludzie nawet rachunków nie są w stanie opłacić, a za chwilę drugi miesiąc bez pieniędzy a te ciężarne do pracy już nigdzie nie pójdą, z kolei te z maleństwami na macierzyńskim.. nie każdy chce siedzień a jak rodziny mają daleko… szok że Polak idzie za jakimś Koreańcem niż za swoim, kukiełki obcokrajowców.

Mądrzejsza
Mądrzejsza
7 lata temu

Na święta zostały z niczym nie mają jak odłożyć na wyprawke mało tego kupić jaki kolwiek prezent A co jeśli rodzina jest wieksza? A co gdy trzeba kupić mleko lub pieluchy ubranka dla rosnących dzieci… Co za chore prawo…

Mądrzejsza
Mądrzejsza
7 lata temu

Jak kobietę w ciazy mozna nazwać nierobem albo kobietę na macierzyńskim która wychowuje dziecko nie rozumiem… albo że po miesiącu idzie na chorobowe? Przecież jak ma ciążę zagrożona to idzie. Jak ma pracę siedzącą to siedzi a jak fizyczna to idzie na chorobowe proste. Co za idioci. Tylko że niektórych naprawdę prawda boli i wypisują głupoty i wyzywaja od nierobów. Ale zgodzę się też z tym że są na chorobowym Ci którym nie chce się pracować. Może gdyby nie te smierdzace lenie to LG albo ZUS by przejęli ludzi. Kobieta nie zachodzi w ciążę po to żeby leżeć i czerpać korzyści tylko żeby założyć rodzinę. Większość by napewno wróciła do pracy później ? A tak nie ma do czego… Chyba wszyscy powinniśmy się zastanowić jak im pomuc żeby było korzystnie dla nich A nie zwolnić się i już… albo się kłócić ublizajac sobie. Dlaczego tych kobiet nikt o niczym nie poinformował jak widziałam z komentarzy to ludzie ich informowali z produkcji. Ile tych kobiet w ciazy jest z tej firmy wogole?

tak było
tak było
7 lata temu

Czy wy wiecie o czym piszecie? przecież ludzie z chorobówek byli wzywani do podpisywania umów dzwoniono do nich, pozostały jedynie osoby które nie wróciłyby tak szybko dlatego do nich nie zadzwonili o podpisanie umowy z Lg, ciąża, macierzyńskie, rechabilitacyjne. tych ludzi nierobami nazywacie, to nie są naciągacze tylko wieloletni pracownicy, którzy albo chcieli założyć rodzinę, albo po porodzie albo ciężka choroba uniemożliwiająca tymczasowo pracę, chyba ich składki na coś szły, a teraz nie mogą z nich skorzystać. Tego w artykule już nie ma.

MONIKA
MONIKA
7 lata temu

ludzie dajcie już spokój, przecież to ani kadry ani Lg, nie są winne tej sytuacji tylko rząd że ogłaszając ochronę kobiet w ciąży nie przewidział takich sytuacji i zabezpieczenia ich zwłaszcza że to na pewno nie pierwsza sprawa że właściciel zadłuża zakład i ucieka. Gnębią polskich przedsiębiorców a zagranicznych wpuszczają do naszego kraju, to niech ponoszą potem konsekwencję jeśli ci z kolei wycyckają Polaków.